See how far employee advocacy can take your message
Considering implementing an employee advocacy tool, like Hootsuite Amplify? Use this free employee advocacy calculator to see how far Amplify can take your message.
Grow your reach with Amplify
Spread your message further and boost revenue while you’re at it with Hootsuite Amplify, the first and best employee advocacy platform out there.
Was sind Markenbotschafter?
Das Konzept der Markenbotschafter beschreibt den Einsatz von Mitarbeitern zur Förderung Ihres Unternehmens. Ein starkes Markenbotschafterprogramm beinhaltet die Erstellung freigegebener, markenspezifischer Inhalte und die Einladung an die Mitarbeiter, diese über ihre eigenen Social-Media-Kanäle zu teilen.
Der offensichtlichste Nutzen von Markenbotschaftern ist die Werbung für Ihr Unternehmen oder Ihre Dienstleistung. Aber das ist noch lange nicht alles. So können Sie Ihre Mitarbeiter auch bitten, offene Stellen, neue Funktionen oder die besondere Arbeitsplatzkultur in Ihrem Unternehmen bekannt zu machen.
Eine auf Ihre Markenbotschafter zugeschnittene Social-Media-Strategie ist eine wirksame Abkürzung, um Ihre Reichweite in den sozialen Medien zu steigern. Unternehmen, die Hootsuite Amplify nutzen, unsere eigene Plattform für Markenbotschafterprogramme, konnten sogar eine 8-fach höhere Reichweite und eine 200 % höhere Klickrate verzeichnen.
Was ist ein Markenbotschafter-Rechner?
Ein Markenbotschafter-Rechner ist ein kostenloses Tool, mit dem Sie herausfinden können, wie weit Ihre Botschaft in den sozialen Medien durch die Entwicklung einer Markenbotschafterstrategie verbreitet werden kann. Es hilft Ihnen also festzustellen, ob sich die Anmeldung bei Hootsuite Amplify oder einem ähnlichen Tool für Sie lohnt.
Unser kostenloses Markenbotschafter-Tool berechnet Ihre potenzielle Reichweite auf der Grundlage einiger wichtiger Kennzahlen, darunter die Gesamtzahl Ihrer Mitarbeiter und Follower. Anhand dieser Informationen ermittelt es dann Ihre aktuelle maximale Social-Media-Reichweite sowie Ihre potenzielle Reichweite mit Hootsuite Amplify.
Im Grunde ist es wie eine Kristallkugel für Ihre Zukunft mit Amplify. Nachfolgend finden Sie weitere Informationen zu den Kennzahlen des Tools:
Mitarbeiter: Die Gesamtzahl der Mitarbeiter, die Sie in Ihrem Unternehmen haben
Twitter-Follower: Die Gesamtzahl der Personen, die Ihnen auf allen Twitter-Konten Ihres Unternehmens folgen
Facebook-Likes: Die Gesamtzahl der Personen, die alle Ihre Facebook-Unternehmensseiten mit „Gefällt mir“ markieren
LinkedIn-Follower: Die Gesamtzahl der Personen, die Ihnen auf all Ihren LinkedIn-Unternehmensseiten folgen
Hinweis: Alle diese Kennzahlen finden Sie in Ihrem Hootsuite Analytics-Dashboard.
Why invest in employee advocacy for your business?
More money, better brand awareness, and stronger employee culture. These are just a few of the reasons why some of the world’s top-performing companies leverage an employee advocacy program at every level of their business.
Here’s a quick breakdown of employee advocacy benefits for you to consider:
Boost your revenue — An investment in employee advocacy can help you increase your company’s revenue. In fact, Hootsuite Amplify helped businesses increase their sourced revenue by 250% year over year and save nearly a million dollars in advertising costs.
Extend your reach — Employee advocacy is one of the simplest ways to exponentially grow your reach on social media. It can help you double, triple, or even 10x the number of people who see your posts, depending on how many employees you have and how far their social networks reach.
Recruit top talent — Many businesses rely on Hootsuite Amplify to get the word out about the latest job openings and employee happenings. That’s because your employees will easily be able to advertise your news to all their followers, helping you reach top talent.
Position your brand as a thought leader — Your employees are the experts in their industries, and they give your company even more authority when they share branded social posts. Include content about the industry as a whole, including trends and updates, to help strengthen its role as a thought leader.
Position employees as thought leaders — When your employees share relevant content created by your company’s blog, editorial, or social team, they’re also positioning themselves as thought leaders. In turn, this helps lend credence and authority to your business.
Protect your brand and aesthetic — Teeing up social media content with your official branding and approved wording reduces the likelihood of employees sharing content that diverts from this messaging. It will also encourage employees to use your branded hashtags.
Strengthen your reputation — You can also populate your employee advocacy platform with posts touting your business’s commitment to diversity, inclusion, corporate social responsibility, and community engagement.
Quick tips to improve your social media employee engagement strategy
Struggling to reach your full potential with employee advocacy? Implementing a robust strategy with Hootsuite Amplify is the first step to ensuring that every post goes as far as it could (and then some). Consider using the following tips to help take it to the next level.
Make the program work for your employees
An employee advocacy program can only go as far as your employees want to take it. That means you have to make it really easy for your team to share the content you provide.
Using a platform like Hootsuite Amplify takes all the hard work out of preparing content for your whole organization or specific groups of people. Your HR, PR, or social teams can tee up content that’s easily accessible and super quick to share from the Amplify web or mobile app.
Bonus: Amplify lässt sich auch mit Slack, Microsoft Teams und anderen Programmen verknüpfen, sodass Mitarbeiter mit nur einem Klick die für sie interessanten Inhalte teilen können.
Erstellung abteilungsspezifischer Inhalte
In Wirklichkeit ist es viel wahrscheinlicher, dass Mitarbeiter Inhalte teilen, die für sie relevant sind oder ihre harte Arbeit widerspiegeln. Vor diesem Hintergrund kann es Sinn machen, für jede einzelne Abteilung markenkonforme Beiträge zu erstellen.
Auf die gleiche Weise können Sie spezielle Inhalte erstellen, die ausschließlich von Führungskräften geteilt werden. So können Sie sicherstellen, dass Ihre Führungskräfte über die wichtigsten Neuigkeiten im Unternehmen informiert werden. Sie können auch Beiträge zu neuen Stellenangeboten vorbereiten, die dann spielend einfach von Ihren Recruitern geteilt werden können.
Schaffung von Anreizen zum Teilen
In unserer neuesten Fallstudie gaben Arbeitgeber an, dass Hootsuite Amplify zu 80 % angenommen wird. Wenn Sie jedoch feststellen, dass die Akzeptanz bei Ihren Mitarbeitern etwas zurückbleibt, können Sie das tun, was alle cleveren Marketer tun – Anreize schaffen.
Organisieren Sie Wettbewerbe, bei denen es darum geht, wer die größte Reichweite oder das meiste Engagement erzielt und wer die meisten Inhalte teilt. Dabei sollten Sie darauf achten, dass die Prämien auch wirklich lohnend sind. Merchandising-Artikel der Firma! Kostenloses Mittagessen! Bezahlte Urlaubstage! Geschenkgutscheine! Schaffen Sie etwas, das Ihr Team wirklich zum Gewinnen motivieren wird.
Randbemerkung: Merchandising-Artikel sind an sich schon eine gute Markenbotschafterstrategie. Wenn Sie Ihr Team mit Kleidung und Produkten ausstatten, die es auch wirklich tragen oder benutzen möchte, wird dies Ihre Marke in vielfältiger Weise stärken. Und vielleicht werden Ihre Mitarbeiter ihre Firmenartikel sogar auf ihren Social-Media-Kanälen posten, ohne Sie darum bitten zu müssen.
Grow your reach with Amplify
Boost reach, increase brand awareness, and save money on advertising with Hootsuite Amplify, the number one employee advocacy platform.